Generation CEO e.V.-Netzwerkerinnen veröffentlichen Studie zum Thema nachhaltige Finanzierung

Unsere beiden Generation CEO e.V.-Netzwerkerinnen Tanja Faller, Head of Energy and Climate bei der GIZ GmbH, und Maren Lorth, Gründerin und Geschäftsführerin von Mi[de] – Mittelstand denken, haben sich in einer netzwerkinternen Studie intensiv mit dem Thema “Nachhaltige Finanzierung” auseinandergesetzt.

Das Thema Nachhaltigkeit hat in den letzten Jahren Einzug in alle Wirtschaftsbereiche gefunden. Für die beiden Expertinnen Grund genug, sich einmal ausführlicher anzuschauen, inwieweit aus der „gutmenschlichen“ Absichtserklärung eine tatsächliche Umsetzung erfolgt ist. Exemplarisch für die Wirtschaft haben Tanja und Maren unsere Generation CEO e.V.-Netzwerkerinnen dazu befragt. In der Umfrage wurden Unternehmen verschiedenster Größenordnungen sowie unterschiedlichster Branchen berücksichtigt. Aus den Ergebnissen haben sie fünf interessante Trends abgeleitet.

Im PDF-Dokument sind alle Ergebnisse der Umfrage sowie die daraus abgeleiteten fünf wesentlichen Thesen zu finden.

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Wir begrüßen heute herzlich unseren 15. Jubiläums-Jahrgang von Generation CEO e.V.

„Business as female“

Mit der Themenwoche #businessasfemale machen das @Handelsblatt, die @WirtschaftsWoche und ausgewählte Partner im Rahmen der  @THE SHIFT INITIATIVE rund um den diesjährigen #Weltfrauentag eine von Frauen geprägte Wirtschaftswelt erlebbar. Zum Start findet am 8. März ein Female-CEO-Circle statt, bei dem Entscheiderinnen der Wirtschaft auf der virtuellen Bühne diskutieren. Auch Daniela Mündler, Vorständin von Generation CEO e.V., beteiligt sich mit einem Beitrag. Im weiteren Verlauf der Woche beleuchten die Redaktionen verschiedene Aspekte und Fragen der Geschlechtergerechtigkeit. Hier geht’s auch zur Anmeldung für den CEO Circle und zu weiteren Informationen: https://anmeldung.me/businessasfemale/

Generation CEO e.V. hat sich der „Berliner Erklärung“ angeschlossen

Bei der "Berliner Erklärung" handelt es sich um ein Bündnis zur deutschlandweiten Gleichstellung. Ziel ist es, einer wirkungsvollen Gleichstellungspolitik bei Spitzenpolitiker:innen der Parteien Nachdruck zu verleihen.
 
So forderte das Bündnis zur Bundestagswahl 2021:

 
Für das Prinzip „Gehen Sie wählen – Gleichstellung ist wählbar“ setzt sich nun auch Generation CEO e.V. ein.
Mehr Informationen zur Berliner Erklärung unter: www.berlinererklaerung.de

Generation CEO e.V. bei der Frauen-Karieremesse herCAREER

Vom 16. bis 17. September findet die herCAREER in der MOC Veranstaltungscenter in München statt. Absolventinnen, Frauen in Fach- und Führungspositionen und Existenzgründerinnen haben hier die Chance, berufliche Kontakte auszubauen und Networking zu betreiben.

Die Messe bietet die Möglichkeit, mit Female Rolemodels in Kontakt zu treten und sich auszutauschen. Dieses Jahr auch in Meet-ups mit unseren Generation-CEO-Mitgliedern Maria Meiler, Daniela Mündler und Kerstin Wagner, denen wir herzlich für ihr Engagement in diesem Zusammenhang danken.

Weitere Informationen zur herCAREER, zu den Meet-ups und zu den Tickets hier: www.her-career.com/expo

Club der Powerfrauen

Neben den großen Wirtschaftsblättern ist inzwischen auch die bunte Presse auf uns aufmerksam geworden. Die BUNTE inszenierte unter Beteiligung von GenCEO eine Geschichte rund um Karrierefrauen – in Szene gesetzt wurde das Ganze von Fotograf Wolfgang Wilde. Vorbild für das Bild: eine (männlich besetzte) Tafelrunde aus dem Mittelalter. 
Eine sehr gelungene Einstimmung auf den kommenden Weltfrauentag, wie wir finden. 

Neue Kooperationen

Ab sofort zählt GenCEO zu den "Friends of Chefsache" – das hat der Vorstand mit dem Verein vereinbart. Die Kooperation sieht vor allem das gemeinsame Themensetting, aber auch gemeinsame Veranstaltungen vor. Die „Friends of Chefsache“ bekennen sich zu den Zielen der Initiative Chefsache und setzen sich ebenso für mehr Chancengerechtigkeit für Frauen und Männer in der Arbeitswelt ein. Wir freuen uns auf spannende Zeiten. 
Friends of Chefsache


Auch mit dem Handelsblatt - The Shift sind wir inzwischen partnerschaftlich verbunden. The Shift setzt auf Chancengleichheit und bündelt mit der Intiative die Kraft vieler Partner, um ihre Wirkung zu potenzieren und gezielt Impulse zu setzen. Mehr Infos gibt es hier
BLEIBEN SIE GESUND.